Det är viktigt att kunna göra sig förstådd i det nära arbetet med människor, men ett test får inte vara utformat på ett sätt som utesluter personer med brytning eller dialekter. Vi behöver allas hjälp att bemanna framtidens kommun.

Att personal som arbetar med våra mest utsatta och sköra medborgare behärskar språket är helt avgörande både för känslan av trygghet och för att minimera risken för fel som beror på misskommunikation.

Det är viktigt att anställda inom hemtjänst och äldreomsorg kan kommunicera med de som de ska hjälpa. Bristande språkkunskaper är dock inte det problem inom hemtjänst och äldreomsorg som är viktigast att få bukt med. Vi behöver sätta till mer resurser för att förbättra villkoren för de som arbetar inom hemtjänst och äldreomsorg.

Alla medborgare ska kunna åldras med värdighet. Det innebär att service, vård och omsorg ska vara tillgänglig och ges utifrån en helhetssyn på den enskilde med hänsyn till själsliga, andliga och materiella behov och att de som utför det kan svenska. Att inte bli förstådd är inte är värdigt.

Den som kan svenska ökar sina chanser att få jobb och lön istället för att isoleras i hemmet. Språket ökar friheten både i förhållande till samhället och sin partner. Vi vill att svenska språket ska gå som en röd tråd från första dagen i Sverige till medborgarskapet.

Våra äldre som har behov av äldreomsorg måste förstå de som utför arbetet.

Det är för oss självklart att de som arbetar i hemtjänsten och äldreomsorg måste kunna svenska så att de kan kommunicera med brukarna.