Säters kommun liksom andra kommuner och organisationer har svårt med bemanning på grund av att det helt enkelt saknas människor att anställa, händer i vården brukar man säga. Att minska arbetstiden kommer inte att bidra till vår kompetensförsörjning i positiv mening.

Viktigare med bättre arbetsvillkor, ta bort delade turer, mer personal, högre lön.

Det är viktigt att åstadkomma en rimlig arbetsmiljö inom ramen för de arbetsrättsliga regelverk som finns.

För Miljöpartiet är det viktigt med en hälsosam balans mellan arbete och fritid och en sänkning av arbetstiden är en viktig del i det. Det är också viktigt att människor kan påverka sina egna arbetsvillkor. Vi stöder intentionen i förslaget och som ett långsiktigt mål. Med dagen problem med att hitta personal och att kostnaderna ökar med 25% känns förslaget inte realistiskt.

Kompetensförsörjningen inom äldreomsorgen är idag väldigt ansträngd och detta förslag skulle vara svårt att genomföra när inte tillräckligt med medarbetare finns.

Det är ett förslag som tilltalar men som det ser ut just nu med brist på personal på nästan alla arbetsplatser så är det inte en bra ide.

30 timmars arbetsvecka med full lön är en väg till ett hållbart arbetsliv som dels kan locka människor till äldreomsorgen, gör folk friskare och gladare samt ger dem även en möjlighet till en aktiv fritid.