Är praktiskt omöjligt, både ekonomiskt och med rådande brist på personal.

Det kommer inte att fungera. Kompetensbristen är redan mycket påtaglig.

Kan inte vara realistiskt. Många andra grupper bör i så fall få samma möjlighet.

Blir för dyrt och effekterna av detta är tveksamma.

Detta kan vara en framkomlig väg för att få folk att jobba inom omsorgsverksamheten. De försök som har pågått har gett blandade svar. Bör utredas mer.

Ser svårigheter att genomföra detta då det saknas medarbetare att anställa redan idag. Gäller inte bara vår kommun.

Det är en bra metod för att skapa ett hållbart arbetsliv i äldreomsorgen. Du ska kunna arbeta hela din yrkesverksamma tid i livet.

Vård och omsorgsyrket är tyvärr inte så populärt och ska vi göra något så måste det vara något som verkligen uppmärksammas. För att yrket ska bli med attraktivt vore detta en bra idé

Att arbeta 6 timmar/dag eller 30 timmar/vecka är eftersträvansvärt i hela arbetslivet. Minskad arbetstid innebär för de flesta att de blir mindre stressade och kan utveckla sin personlighet. Inom äldreomsorgen härskar minutstyrning, delade turer etc. Därför vill vi börja med tidsförkortning där.