Man skall få betalt för den tid man jobbar. Det är arbetsmiljön, organisationen och grundbemanningen som skall göra att man trivs och orkar på jobbet.

Det blir svårare täcka bemanningen.

Att skapa attraktiv arbetsmiljö för barnmorskor är viktigt. Är detta förslag ett som kan göra det är vi benägen att bifalla ett sånt förslag. Men vi ska ha klart för oss att det går stick i stäv med behoven. Alltså när det är brist på barnmorskor så är inte det optimala att man jobbar mindre. Men arbetsmiljön måste förbättras.

När det kommer till förkortad arbetstid är Miljöpartiet generellt för. Vi tror på att vi ska jobba färre timmar än vi gör i dag. Men på kort sikt måste fler personer anställas. Och på lång sikt tycker vi absolut att kortare arbetstid är positivt. Vi är för att detta provas på utvalda avdelningar, om personalen själva är positiva till det och tror att det skulle göra att fler vill jobba.

Regionen måste erbjuda bättre villkor än idag till länets förlösande barnmorskor där lön och bättre schema är en viktig del i det. Däremot prioriterar vi åtgärder för en bättre arbetsmiljö och lön högre än förkortad arbetstid.

Centerpartiet vill att nya arbetssätt utreds och ett möjligt alternativ är högre grundbemanning. Vilket kan innebära färre arbetstimmar per vecka och bättre arbetsmiljö för förlossningspersonalen.

Förlösande barnmorskor har redan idag arbetstidsförkortning. Detta är dock en fråga för parterna att förhandla om inom den struktur vi har genom den svenska modellen.

Det är en väg för att komma åt den höga arbetsbelastningen som gör att redan idag en väldigt hög andel av barnmorskorna i Sverige valt att gå ner i arbetstid för att orka fortsätta eller sökt sig till mödrahälsovården eller annan verksamhet