Svårigheter med att få personal. Kostnadskrävande

Förslaget skulle försvåra kompetensförsörjningen ytterligare inom omsorgen. Försök med 6-timmars arbetsdag har prövats i bla Göteborgs stad utan framgång. Försöken ledde inte till minskad sjukfrånvaro eller tryggare anställningar.

Arbetsmiljön inom äldreomsorgen är en mycket viktig fråga, men 33% ökade kostnader är inte hållbart i någon verksamhet. De pengarna finns tyvärr inte.

Personalen är den viktigaste resursen i kommunens verksamheter. Utifrån sjukskrivningstal, svårigheter att rekrytera och behålla personal så måste något göras. Vi tror inte att sex timmars arbetsdag kan införas i närtid - men vi måste sträva efter bättre förutsättningar, så på längre sikt kan detta vara ett alternativ.

Ja, eller ännu bättre hitta bra modeller för arbetstidsförkortning utan att verksamheten blir lidande. Personalen är vår viktiga resurs i vården. De måste känna att de orkar jobba kvar och kunna utvecklas.